Iedere onderneming moet eraan geloven; de bedrijfsuitjes. Om ervoor te zorgen dat het bij iedereen in de smaak valt is het aan te raden om de organisatie ervan tijdig op te starten en de verschillende mogelijkheden tegen elkaar af te wegen. In dit artikel zullen vijf belangrijke tips worden toegelicht om een zo succesvol mogelijk bedrijfsuitje te organiseren welke wél in de smaak valt bij het personeel.
Het etentje; altijd goed
Eén van de meest voorkomende bedrijfsuitjes, maar zeker nog een succesvolle, is een etentje in een (hopelijk) goed restaurant. Wanneer dit wordt georganiseerd is het verstandig om vooraf goed in kaart te hebben wie allergisch is voor bepaalde ingrediënten en wie vanuit geloofsovertuiging bepaalde dingen niet mag/kan eten. Als er voldoende aandacht aan wordt besteedt is dit een mooie eerste mogelijkheid.
Op kantoor kan ook
Een leuke maar niet veel voorkomende optie is het organiseren van een bedrijfsuitje op kantoor. Vaak gaat een bedrijfsuitje hand in hand met het verlaten van de standaard werkplek, maar ook op kantoor zijn voldoende mogelijkheden. Zo kan er een Oud Hollandse spelletjes middag/avond worden georganiseerd waarna het kantoor wordt omgetoverd in een ware discotheek. Zorg ervoor dat er een bekende aan de draaitafel staat zodat er ook verzoeknummertjes gedraaid kunnen worden. Kijk wel uit met de drank, want dit kan achteraf voor fantastische verhalen maar ook problemen zorgen.
De onbekende stad
Een derde leuke optie voor een bedrijfsuitje is dat je eens naar een stad gaat waarbij je er zeker van bent dat weinig tot geen collega’s hier wel eens komen. Zit jouw kantoor bijvoorbeeld gevestigd in het zuiden van het België? Dan zit de kans erin dat Rotterdam (Nederland) een plaats is waar weinig mensen komen of ooit zijn geweest. Een bedrijfsuitje in Rotterdam is dan een mooie optie om een nieuwe stad te zien én een uitje met het bedrijf te organiseren.
Voor de maatschappij
Een uitje dat niemand snel zal vergeten is wanneer er iets terug wordt gedaan voor de maatschappij. Dit kan op een aantal manier. Denk eens aan het organiseren van activiteiten bij ernstig zieke (kinderen) of het organiseren van een leuk dagje uit voor ouderen. In teamverband kan er een band geschept worden met de mensen die het even wat minder hebben en hierdoor compleet in het zonnetje staan.
Een mooi voorbeeld hiervan is de Rabobank uit Utrecht. Zij zijn met bewoners van de Zonnebloem in Doorn en dagje naar het Spoorwegmuseum geweest. Voor de medewerkers van de Rabobank een bedrijfsuitje, maar voornamelijk voor de ouderen een onvergetelijke dag.
Activiteit; zweten maar zeer bindend
De laatste tip die wij jullie geven is het organiseren van actieve uitjes, zoals mountainbikes, stand up paddling of het meedoen met een Mudmasters evenement. Zo ben je met het gehele bedrijf in beweging, wat voor het personeel goed is, én kan je met zijn alle genieten van een heerlijke dag. Zorg er wel voor dat er naderhand nog voldoende ruimte is voor ontspanning om iedereen tevreden te stellen.